Gemeindepsychologie in Organisationen - Gemeinschaftlich handeln, Beteiligung stärken, Wohlergehen fördern

Wie können Organisationen so gestaltet werden, dass Menschen sich beteiligen, Verantwortung übernehmen und ihre Arbeits- und Lebensbedingungen aktiv mitgestalten können?  

Dieses Webinar führt in gemeindepsychologische Perspektiven auf Organisationen ein und zeigt, warum Kooperation, organisationaler Wandel und Innovation nicht nur individuelle, sondern immer auch gemeinschaftliche Aufgaben sind. 

Anhand zentraler Konzepte wie Empowerment, Partizipation und soziale Unterstützung wird diskutiert, wie Organisationen als soziale Systeme verstanden und weiterentwickelt werden können.  

Dabei geht es um konkrete Fragen der Praxis: Wie entstehen Zugehörigkeit und Vertrauen? Wie können Mitarbeitende und Betroffene ihre Potentiale und kollektive Kreativität entfalten? Und welche Impulse bietet die Gemeindepsychologie für Führung, Beratung und Organisationsentwicklung? 

Anhand zweier praxisorientierter Forschungsbeispiele werden Potentiale gemeindepsychologischer Ansätze für Organisationen verdeutlicht:

• ‚Die Kunst der Improvisation in sozialen Systemen‘ erklärt, welche Bedeutung implizites Erfahrungswissen für erfolgreiche Organisationen hat. (Wolfgang Stark)
• "(Wie) Können wir uns in Institutionen anders bewegen?" versteht Institutionen, Organisationen und soziale Systeme als leiblich erfahrbare Gefüge. Das Forschungsprojekt nutzt den Körper als Erkenntnisinstrument, um innerhalb von Institutionen die Organisation(en) von Körpern in Raum und Zeit zu erforschen. Durch performative Interventionen wird versucht, implizites Wissen und habitualisierte Muster institutioneller Routinen sichtbar und veränderbar zu machen. (Susanna Eder)
   

Das Webinar richtet sich an Psycholog*innen sowie an Fach- und Führungskräfte, die Organisationen partizipativ und zukunftsfähig gestalten möchten. 

Es bietet fachliche Orientierung, praxisnahe Impulse und Raum für Austausch.

Referent*innen:

• Wolfgang Stark ist Organisations- und Gemeindepsychologe und ist Prof.i.R. (in Ruhe) an der Universität Duisburg-Essen, Visiting Fellow an der VU Amsterdam und Gastforscher am Strascheg Center for Entrepreneurship in München. Sein Steinbeis Center Innovation and Sustainable Leadership beschäftigt sich vor allem mit Community Building und Empowerment in sozialen Systemen und Organisationen. Ihn interessiert besonders die Rolle von Mustern impliziten Wissens und Improvisation für Transformationsprozesse in Organisation und Gesellschaft.
• Susanna Eder (Alice Salomon Hochschule Berlin) interessiert sich als Psychologin besonders für die Transformation von Organisationen, sozialen Systemen und gesellschaftlichen Strukturen. Als Organisationsentwicklerin beschäftigt sie sich an der Alice Salomon Hochschule (ASH) Berlin damit, wie Zukünfte von Bildung gestaltet werden können. Freiberuflich gibt sie Trainings zu Nachhaltigkeit und systemischer Innovation. In beiden Bereichen sieht sie Kunst und Kultur als zentrale Quelle und Kraft für Veränderung.

Diese Veranstaltung wird auch im Rahmen der Woche der Seelischen Gesundheit 2026 angeboten. Der Berufsverband Deutscher Psychologinnen und Psychologen ist als Mitgliedsorganisation des Aktionsbündnis Seelische Gesundheit auch in diesem Jahr wieder mit einigen Veranstaltungen aktiv. 

Alle Veranstaltungen des BDP zur Woche der Seelischen Gesundheit
 

Datum

Mittwoch, 14.10.2026

Uhrzeit

Beginn: 18:30
Ende: 20:00

Kontakt

Prof. Dr. Wolfgang Stark

Anmeldung

via edudip

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