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SUMMARY:Nutzenmodelle\, Cost of Vacancy und Quality of Hire: Der Business Case der
 Eignungsdiagnostik - Themenabend Sektion Wirtschaftspsychologie
DESCRIPTION:Referent: Richard Hossiep  Professionelle Personalauswahl ist mehr als gute
 Praxis – sie ist ein strategischer Erfolgsfaktor. Unbesetzte Stellen
 verursachen messbare Kosten durch Produktivitätsverluste\, Überlastung
 von Teams und entgangene Geschäftschancen. Gleichzeitig entscheidet die
 Qualität der Einstellung über langfristigen Erfolg und Wertschöpfung
 einer Organisationen. An diesem Abend beleuchten wir\, wie sich der Nutzen
 eignungsdiagnostischer Verfahren konkret quantifizieren lässt und welche
 Kennzahlen überzeugende Business Cases schaffen. Wir besprechen\, warum
 evidenzbasierte Qualität und betriebswirtschaftliche Kennzahlen kein
 Widerspruch sind.&amp\;nbsp\;\nZum Referenten: Dr. Richard Hossiep ist
 Co-Gründer und Geschäftsführer des HR Software-Unternehmens Applysia
 (applysia.de)\, das sich auf digitale Personalauswahl fokussiert hat. Er
 ist lizensiert nach DIN 33430 und Lehrbeauftragter an den Universitäten
 Mannheim\, Münster &amp\;amp\; Wuppertal in den Bereichen Personalauswahl
 &amp\;amp\; Führung sowie Projektgruppenleiter KI in Personalauswahl
 &amp\;amp\; Entwicklung des Forum Assessment e.V..\nKeine Anmeldung
 erforderlich.\nKommen Sie einfach in den virtuellen Koferenzraum bei
 BigBlueButton.
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